מחקר זה בחן פרופילי שחיקה בקרב אחים/ות ורופאים/ות בתחום רפואת הילדים בצרפת.
מטרת המחקר היא לזהות פרופילים שונים של שחיקה ולבחון את המאפיינים הייחודיים שלהם מבחינת נתונים סוציו-דמוגרפיים, לחץ תעסוקתי, לחץ ספציפי למטפלים בילדים, ואסטרטגיות התמודדות.
המחקר נערך על מדגם של 195 אנשי צוות רפואי בתחום רפואת הילדים. ניתוח אשכולות הראה 5 פרופילים:
מעורבות (Engagement)- זהו הפרופיל החיובי ביותר. אנשי צוות בקבוצה זו מראים רמות גבוהות של מעורבות בעבודתם, מוטיבציה ושביעות רצון. הם חווים פחות לחץ ושחיקה בהשוואה לפרופילים האחרים.
שחיקה מלאה (Burnout) - זהו הפרופיל השלילי ביותר. אנשי צוות בקבוצה זו מראים את הרמות הגבוהות ביותר של שחיקה. הם עובדים שעות רבות יותר, חווים יותר לחץ תעסוקתי, לחץ הקשור לתנאי עבודה, ומתח ביחסים עם עמיתים וממונים.
יתר מאמץ (Overextended) - אנשי צוות בקבוצה זו נמצאים במצב של מאמץ יתר. הם מדווחים על רמות גבוהות יותר של לחץ הקשור לתנאי העבודה בהשוואה לפרופילי הביניים האחרים.
ניתוק (Disengaged) -אנשי צוות בקבוצה זו מראים סימנים של ניתוק רגשי מעבודתם. הם מדווחים על פחות לחץ ביחסים עם עמיתים וממונים (הציון השני הנמוך ביותר), אך גם נוטים פחות לחפש תמיכה חברתית.
חוסר יעילות (Ineffective) - אנשי צוות בקבוצה זו חווים תחושות של חוסר יעילות בעבודתם. הם נוטים להשתמש פחות באסטרטגיות התמודדות ממוקדות בעיות בהשוואה לפרופיל המעורבות ופרופילי הביניים האחרים.
הממצאים העיקריים:
פרופיל השחיקה המלאה הראה את הציונים הגבוהים ביותר בשעות עבודה שבועיות, לחץ תעסוקתי, לחץ הקשור לתנאי עבודה, ויחסים עם עמיתים וממונים.
פרופיל היתר מאמץ דיווח על יותר לחץ הקשור לתנאי עבודה בהשוואה לפרופילים הביניים האחרים.
פרופיל הניתוק הראה את הציון השני הנמוך ביותר בלחץ הקשור ליחסים עם עמיתים וממונים, ופחות חיפוש תמיכה חברתית.
פרופיל חוסר היעילות השתמש פחות בהתמודדות ממוקדת בעיות בהשוואה לפרופיל המעורבות ופרופילי הביניים.